Que recherchez-vous ?

La décote est fixée à 5 % depuis janvier 2013.

Elle est calculée sur la moyenne des 20 derniers cours de bourse (ouverture) précédant la date du Conseil d’administration qui décide de l’opération et valide le cours de souscription.

Le prix mentionné sur les documents de communication de l’offre est bien le prix définitif qui sera appliqué (il prend bien en compte la décote).

La décote est prise en compte dans le prix préférentiel validé pour la période de souscription. Tout versement fait pendant la période de souscription en bénéficiera.

VINCI procède à une augmentation de capital environ un mois après la fin de chaque quadrimestre.

Si vous débloquez les sommes investies sur le fonds Castor Relais avant que l’augmentation de capital ne soit réalisée, vous récupérerez votre investissement, l’abondement potentiellement généré et les produits monétaires dégagés par le fonds. Toutefois, l‘augmentation de capital vous ne bénéficierez pas du prix préférentiel de souscription et donc de la décote.

Pour en savoir plus sur le mécanisme du fonds Castor Relais et des augmentations de capital, visionnez la vidéo en page d’accueil.

VINCI effectue trois augmentations de capital par an à des conditions privilégiées pour ses salariés.

Le prix de souscription du quadrimestre est calculé selon la moyenne des 20 derniers cours d’ouverture de l’action VINCI précédant le Conseil d’administration qui fixe le cours de souscription, sur lequel on applique une décote de 5 %.

Pendant chaque période de souscription, votre épargne, versée régulièrement ou ponctuellement et complétée par le versement de votre entreprise (abondement), est collectée dans un fonds commun de placement d’entreprise temporaire spécifique, « Castor Relais » et investi en monétaire.

À l’issue de chaque augmentation de capital, les avoirs du FCPE Castor Relais sont investis en actions VINCI émises à des conditions préférentielles.

Ces actions sont ensuite transférées, après validation du conseil de surveillance pour être gérées dans le FCPE Castor.
Le salarié devient alors détenteur de parts du FCPE Castor.

N’hésitez pas à visionner la vidéo en page d’accueil et à vous renseigner auprès de votre correspondant Castor au sein de votre société (service ressources humaines / paie).

Si, par décision de la direction de VINCI, l’augmentation de capital ne se réalisait pas, les épargnants ayant investi dans le fonds Relais concerné seraient alors contactés afin de transférer leurs avoirs au choix dans les fonds Castor ou dans le prochain fonds Castor Relais, le cas échéant. À défaut de réponse, les avoirs seraient investis dans le fonds Castor.

Représente une fraction du capital d’une entreprise. C’est un titre de propriété et elle est rémunérée par des dividendes. C’est un placement risqué dont la valeur peut fluctuer à la hausse comme à la baisse, en fonction des résultats et de la valorisation boursière de l’entreprise.

Dans le cas du fonds Castor, ces dividendes sont versés au fonds commun de placement d’entreprise.

C’est le prix d’une action à un instant donné. Ce prix d’équilibre résulte d’une confrontation entre l’offre et la demande. Depuis le 1^er janvier 1999, le cours des actions des sociétés cotées en Bourse est indiqué en euro.

Réduction consentie par rapport à la moyenne des 20 cours d’ouverture précédant la date de décision du Conseil d’administration statuant sur l’offre. La décote est fixée à 5 % depuis janvier 2013.